ブログ一覧

株式会社ツクイ ツクイ墨田訪問看護ステーション 

訪問看護ステーション事業(管理者・管理者候補)/想定月収50万見込あり年収ベースでも650万に届きます。

この求人のポイント

・想定月収50万(年収650万)可能
・押上駅より徒歩1分で通勤可能
・異なるフィールドやキャリアにチャレンジ可能
・DC制度(確定拠出年金)や宿泊補助等福利厚生も充実

(職員体制)※平均年齢40代
看護師:8名(正社員)・4名(非常勤)
リハ:PT 9名(正社員)・OT 3名(正社員)ST 1名(正社員)
事務職 2名(正社員)

(募集背景)
募集背景事業管理者の退職リスクヘッジ、
また組織強化のためにマネジャークラスの採用をしたい。
大所帯のステーションになるため、
合わせてマネジャーを支える事業管理者クラスも1名~2名採用したい考えです。
普通自動車免許(AT限定可)<br>正看護師

主な業務内容

〈主な仕事内容〉
・営業所内の管理業務
・スタッフの教育
・健康状態の確認、相談、助言、日常生活の援助
・医療処置、医療機器の管理
・看護内容の計画書、報告書の作成 など
・オンコール業務
・地域との連携業務

オンコール回数:8回程度
オンコール出動回数:月2~3回程度
訪問件数:5~6件
サービス時間:30~60分
訪問手段:電動電動自転車
訪問エリア:墨田区、江東区、台東区(半径4キロ圏内)
その他:軽症~重傷者まで受入可能

利用者総数 219
要介護度別利用者数
要支援1 11人
要支援2 22人
要介護1 57人
要介護2 46人
要介護3 25人
要介護4 33人
要介護5 25人

性別 男性 101人 女性 118人
年齢別
10歳未満 0人 50歳代 7人
10歳代 0人 60歳代 18人
20歳代 0人 70歳代 31人
30歳代 1人 80歳代 71人
40歳代 4人 90歳以上 87人



本求人内での職員数や情報等は介護サービス情報公表システムより参照引用(記入日:2023年07月31日)
また直接のヒアリングからの記載もある為数字に多少誤差がでております。

募集要項

職種 管理職
雇用形態 正社員
勤務地 東京都墨田区押上一丁目1番2号東京スカイツリーイーストタワー15階
アクセス 押上駅より徒歩1分
必須資格 普通自動車免許(AT限定可)
正看護師
必須経験 臨床経験5年
管理者の経験は不問です。
勤務時間 08:30~17:30(休憩60分)
休日 年間休日 116日
土日出社:基本なし
週休二日制
月9日(2月は8日)

年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
給与 月給385,000円〜432,000円
給与詳細 基本給
230,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当
職務・資格手当 60,000円〜65,000円
級地・ライフ手当 12,000円〜12,000円
看護特別調整手当 83,000円〜105,000円

その他の手当等付記事項
オンコール手当2,500円/月
扶養手当(試用期間終了後)
・配偶者10,000円
・満18歳未満の子、満60歳以上の親 5,000円

想定月収50万も見込めます
(給与内訳475000円+オンコール手当25000円/10回)
こちらに賞与がプラスになるため年収650万は超えます。

昇給制度あり
昇給(前年度実績)あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績)

賞与 あり
賞与(前年度実績)あり
賞与金額 年2回
400,000円〜520,000円(前年度実績)

実費支給(上限あり)
月額50,000円

給与の締め日 月末
給与の支払日 翌月20日
待遇 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金制度:あり(勤続年数3年以上)
定年制:あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度:あり(上限年齢上限65歳まで)

使用期間 3〜4ヶ月
試用期間中は扶養手当なし
その他は同条件

通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 50,000 円

<法人互助会制度>
・宿泊費用補助1泊5,000円(年2回まで)
・ヘルスチェック補助金10,000円
・インフルエンザ予防接種補助5,000円
・暑気払い、忘・新年会補助 各5,000円
・その他、結婚祝金・出産祝金・入学祝金・婚姻歴祝金など
・介護支援専門員および主任介護支援専門員
 新規取得:上限50,000円 更新:全額補助
・介護職員初任者研修および実務者研修
 上限50,000円を支給

<育児休業>
原則1歳まで取得可能です。配偶者と合わせて休業する場合は1歳
2ヵ月まで取得(パパ・ママ育休プラス)ができます。
<育児短時間勤務制度>
9歳に達する年度の3月31日まで所定労働時間を最短6時間まで
短縮して勤務することが可能です。
<育児のための所定外労働の免除>
9歳に達する年度の3月31日まで、本人の申し出に基づき、所定
労働時間を超えての労働が免除となります。
<育児時差勤務制度>
9歳に達する年度の3月31日まで、本人の申し出に基づき、時差
勤務をすることができます。
<こども休暇>
妊娠期から小学校就学の始期に達するまでの子供1人につき最大5
日取得できます。

施設情報

会社名 株式会社ツクイ
施設名 ツクイ墨田訪問看護ステーション 
所在住所 東京都墨田区押上一丁目1番2号東京スカイツリーイーストタワー15階

応募情報

選考プロセス 本求人は【医療・福祉のお仕事相談所】株式会社Goingがご案内する求人です。
・元ツクイ&ツクイスタッフ所属
・現場経験あり
・国家資格保有
・愛知県&静岡県内エリアを10年以上担当
のキャリアアドバイザーが専任担当致します!
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
ご案内先:株式会社ツクイ ツクイ名古屋緑水広/名古屋市緑区水広1丁目1603
面接には基本的に同行を致します。
面接が苦手な方、何をしゃべったら良いかわからない方にも
安心して面接に臨んでいただけるように事前準備と当日のフォローアップ致します。
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
株式会社Going利用はこんな方にオススメ!
・自分にとっての「良いところ」がいまいちピンとこない方
・転職を「する」か「しないか」迷っている方
・医療&福祉業界に関わっている方
・現場目線でアドバイスを欲しい方
・勤務時間や曜日に制限のある方
・年収を下げたくない方

(お問い合わせ後の流れ)
①キャリアアドバイザーと相談
お電話または対面にて、ご希望の求人内容の詳細や希望条件などをお伺いし最適な求人を紹介します。
希望条件(給与・勤務・休日)の交渉も弊社担当が行いますのでお気軽にご相談下さい。
該当案件への希望の場合は・・・
・履歴書(写真貼付)
・職務経歴書
・直近の退職理由
・面接候補日
をヒアリング&PDFにて頂き書類選考に提出をさせて頂きます。

②面接 施設見学実施
WEBもしくは該当事業所にて面接を行います。

③採用 就業決定
採用決定後の手続きなど、その後のフォローアップも致します。
就職条件の確認、入社日の調整、入社後も末永くサポートさせて頂きます。