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株式会社ツクイ  ツクイ名古屋緑水広

職種・キャリアにかかわらず、多様なフィールドにチャレンジできる環境あり!/2023年7月から新規オープン!子育て世代にも安心してお仕事が続けられます

この求人のポイント

・2023年7月から新規オープン
・現場スペシャリストや職種の変更、管理部門等多様なキャリアパスがあります!
・研修制度も充実しており介護職としてより成長できます
・動画視聴でも学べるeラーニング環境あり!
・年間休日119日
・子育て世代に手厚い支援体制あり!
・ゴリゴリ出世していきたい、そんな方にもおすすめ
・通信教育サポートユーキャンの全講座の受講料が12%オフ
 ※前年度の研修プログラムのため変更の可能性があります

「教育体制」
入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。
業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、
不安や不明な点について相談できます。
未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。
介護福祉士<br>必須<br><br>社会福祉士<br>必須<br><br>精神保健福祉士<br>必須<br><br>社会福祉主事任用資格も相談可 <br>いずれかの資格を所持で可<br>普通自動車運転免許<br>必須(AT限定可)<br><br><br><br>

主な業務内容

利用定員31人
「ツクイ名古屋緑水広」での生活相談員業務

・お客様やご家族に対する生活上の相談援助
・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を
 踏まえ個別援助計画作成および実施、評価
・契約等の各種手続き、記録、介護業務、事務業務 など
(職員体制)
介護職員 常勤 6人 非常勤 8人

要介護度別利用者数
要介護1 19人
要介護2 15人
要介護3 11人
要介護4 8人
要介護5 5人
(19+30+33+32+25)÷58=平均介護度2.3
本求人内での職員数や情報等は介護サービス情報公表システムより参照引用(記入日:2024年02月17日)

募集要項

職種 相談員
雇用形態 正社員
勤務地 愛知県名古屋市緑区水広1丁目1603
アクセス ・「水広橋」バス停より徒歩1分
必須資格 介護福祉士
必須

社会福祉士
必須

精神保健福祉士
必須

社会福祉主事任用資格も相談可 
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)



必須経験 あれば尚可
介護施設の介護支援専門員経験
勤務時間 08:30~17:30(休憩60分)
09:00~18:00休憩60分)
※ケア・その他業務の都合により、前後する可能性があります
休日 シフト制
月9日休み(28日の月のみ8日休み)
リフレッシュ休暇(1日/月)
年間休日119日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
給与 月給210,625円〜263,625円
給与詳細 基本給
162,000円〜210,000円

定額的に支払われる手当
職務手当23,000円〜23,000円
資格手当15,000円〜20,000円
級地手当3,125円〜3,125円
ライフプラン手当3,000円〜3,000円

その他の手当
※b欄続き(合計金額に含む)
 ベースアップ手当:4,500円
※扶養手当(試用期間終了後)
※残業手当
※資格手当(主事の方):3,000円
※基本給は面談の上、経験年数等を考慮致します。

昇給
昇給制度あり
昇給(前年度実績)あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)

賞与(前年度実績)の有無
新規事業所の為無し
賞与 年2回
賞与金額
400,000円〜520,000円(別事業所の前年度実績)

給与の締め日 月末
給与の支払日 翌月20日


待遇 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金制度:あり(勤続年数3年以上)
定年制:あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度:あり(上限年齢上限65歳まで)

使用期間 3〜4ヶ月
試用期間中は扶養手当なし
その他は同条件

通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 50,000 円

<法人互助会制度>
・宿泊費用補助1泊5,000円(年2回まで)
・ヘルスチェック補助金10,000円
・インフルエンザ予防接種補助5,000円
・暑気払い、忘・新年会補助 各5,000円
・その他、結婚祝金・出産祝金・入学祝金・婚姻歴祝金など
・介護支援専門員および主任介護支援専門員
 新規取得:上限50,000円 更新:全額補助
・介護職員初任者研修および実務者研修
 上限50,000円を支給

<育児休業>
原則1歳まで取得可能です。配偶者と合わせて休業する場合は1歳
2ヵ月まで取得(パパ・ママ育休プラス)ができます。
<育児短時間勤務制度>
9歳に達する年度の3月31日まで所定労働時間を最短6時間まで
短縮して勤務することが可能です。
<育児のための所定外労働の免除>
9歳に達する年度の3月31日まで、本人の申し出に基づき、所定
労働時間を超えての労働が免除となります。
<育児時差勤務制度>
9歳に達する年度の3月31日まで、本人の申し出に基づき、時差
勤務をすることができます。
<こども休暇>
妊娠期から小学校就学の始期に達するまでの子供1人につき最大5
日取得できます。

施設情報

会社名 株式会社ツクイ 
施設名 ツクイ名古屋緑水広
所在住所 名古屋市緑区水広1丁目1603

応募情報

選考プロセス 本求人は【医療・福祉のお仕事相談所】株式会社Goingがご案内する求人です。
・元ツクイ&ツクイスタッフ所属
・現場経験あり
・国家資格保有
・愛知県&静岡県内エリアを10年以上担当
のキャリアアドバイザーが専任担当致します!
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
ご案内先:株式会社ツクイ ツクイ名古屋緑水広/名古屋市緑区水広1丁目1603
面接には基本的に同行を致します。
面接が苦手な方、何をしゃべったら良いかわからない方にも
安心して面接に臨んでいただけるように事前準備と当日のフォローアップ致します。
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株式会社Going利用はこんな方にオススメ!
・自分にとっての「良いところ」がいまいちピンとこない方
・転職を「する」か「しないか」迷っている方
・医療&福祉業界に関わっている方
・現場目線でアドバイスを欲しい方
・勤務時間や曜日に制限のある方
・年収を下げたくない方

(お問い合わせ後の流れ)
①キャリアアドバイザーと相談
お電話または対面にて、ご希望の求人内容の詳細や希望条件などをお伺いし最適な求人を紹介します。
希望条件(給与・勤務・休日)の交渉も弊社担当が行いますのでお気軽にご相談下さい。
該当施設への希望の場合は・・・
・履歴書(写真貼付)
・職務経歴書
・直近の退職理由
・面接候補日
をヒアリング&PDFにて頂き書類選考に提出をさせて頂きます。

②面接 施設見学実施
WEBもしくは事業所若しくは近隣の事業所にて面接を行います。

③採用 就業決定
採用決定後の手続きなど、その後のフォローアップも致します。
就職条件の確認、入社日の調整、入社後も末永くサポートさせて頂きます。