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株式会社reborn 住宅型有料老人ホーム はーとらいふ若の宮

夜勤無しの介護職正社員募集！入社半年後で昇給のタイミングがあります！早番手当、遅番手当、土日祝日手当等各種手当充実

この求人のポイント

・入社半年で昇給チャンスあり
・能力に応じた給与体制
・夜勤無しの介護職正社員案件
・定年70歳で長くお仕事できます！
・富士宮駅から徒歩通勤圏内
職種毎にどのような役割をこなすべきかの明確な賃金テーブルがあります。
社会人としての基礎的な部分から経営的な部分まで設定がなされており、
頑張りや能力が適正に判断されるシステムとなっております。

基本給が168,000円スタートの場合でも、能力があればテーブルを2～3飛ばして昇給する場合もあります！
介護福祉士<br>必須<br><br>介護職員実務者研修修了者<br>必須<br><br>介護職員初任者研修修了者<br>必須<br><br>いずれかの資格を所持で可

主な業務内容

定員 35室（全個室）

ご入居者様に対し、身体介護援助（排泄・入
浴）や生活援助（掃除・洗濯・買物代行）をお願いします。
ケアマネージャーが作成したプランを基に介護サービスを提供して
いただきます。
夜勤はありませんので、早番、遅番、日勤をお願い致します。

募集要項

職種 介護職
雇用形態 正社員
勤務地 富士市松岡
アクセス JR東海　身延線　富士宮駅から徒歩15分
必須資格 介護福祉士
必須

介護職員実務者研修修了者
必須

介護職員初任者研修修了者
必須

いずれかの資格を所持で可
必須経験 実務経験3か月以上
勤務時間 07時00分〜16時00分（60）
09時00分〜18時00分（60）
11時00分〜20時00分（60）


月平均時間外労働時間
5時間程度
休日 週休二日制

年間休日 107日

シフト制
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
給与 月給168,000円〜210,360円
給与詳細 基本給
168,000円〜195,360円
訪問介護経験者は基本給
能力に応じて184,800円〜195,360円からの
基本給スタートの可能性あり
定額的に支払われる手当
資格手当3,000円〜15,000円
資格手当内訳
介護福祉士　15,000円
実務者研修　8,000円
初任者研修　3,000円

その他の手当等付記事項
■早番遅番手当：100円／時
■土日祝日手当：500円／日

昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜3,000円（前年度実績）

賞与
賞与制度の有無　あり
賞与（前年度実績）の有無　あり

事業所の利益により変動あり（前年度実績）

通勤手当 実費支給（上限あり）
月額10,000円

給与の締め日 月末
給与の支払日 翌月27日
待遇 試用期間 あり（３ヶ月）
試用期間中の労働条件
同様

加入保険 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金制度 あり（勤続年数3年以上）
定年制 あり（定年年齢一律70歳）

施設情報

会社名 株式会社reborn
施設名 住宅型有料老人ホーム はーとらいふ若の宮
所在住所 富士市宮市若の宮町412

応募情報

選考プロセス ①キャリアアドバイザーと相談
お電話または対面にて、ご希望の求人内容の詳細や希望条件などをお伺いし最適な求人を紹介します。
希望条件（給与・勤務・休日）の交渉も弊社担当が行いますのでお気軽にご相談下さい。

②面接 施設見学実施
面接や施設見学の日程調整と設定および面接や施設見学の同行を行います。

③採用　就業決定
採用決定後の手続きなど、その後のフォローアップも致します。
就職条件の確認、入社日の調整、入社後も末永くサポートさせて頂きます。